TREVISO. La compagnia aerea Ryanair ha annunciato oggi due nuove rotte da Torino e da Treviso per Fez, in Marocco; entrambe le rotte saranno operate con 2 voli a settimana dalla fine di ottobre, come parte della programmazione invernale 2018/2019 e saranno in vendita da oggi sul sito Ryanair.com. John F. Alborante, Sales & Marketing Manager Ryanair Italia, ha dichiarato “Siamo lieti di lanciare due nuove rotte da Torino e da Venezia Treviso per Fez come parte della nostra programmazione invernale 2018/2019 con due voli a settimana. Queste rotte saranno in vendita sul sito Ryanair.com e i clienti italiani possono aspettarsi tariffe ancora più basse e usufruire delle più recenti innovazioni del programma “Always Getting Better”. Per festeggiare, stiamo mettendo in vendita posti a partire da soli €19,99 (soggetti a disponibilità) per viaggiare tra maggio e giugno, prenotabili fino alla mezzanotte di venerdì (11 maggio).

 Cento studenti fra i 23 e i 26 anni, uomini e donne, provenienti dalle più prestigiose università: sono loro i protagonisti della terza edizione di “The Future Makers”, il percorso di formazione che vedrà la prima fase da lunedì 14 a giovedì 17 maggio negli uffici di BCG Milano. Quattro giorni di confronto e riflessione, guidati da oltre 30 esperti di BCG e autorevoli relatori, come il fondatore di Candy Crush Riccardo Zacconi, gli amministratori delegati di ENI e KIKO Claudio Descalzi e Cristina Scocchia, il direttore scientifico dell’Istituto Clinico Humanitas Alberto Mantovani, la campionessa olimpica di scherma Valentina Vezzali e molti altri. Imparare, guidare, connettere. L’obiettivo di “The Future Makers” è contribuire alla formazione delle giovani generazioni, i leader del futuro, e offrire loro un’occasione di incontro e scambio con i rappresentanti della business e social community italiana e internazionale. Con il supporto dei Rettori, gli studenti sono stati…

Le organizzazioni sindacali Filctem Cgil, Femca Cisl e Uiltec esprimono grande soddisfazione per l’esito del premio di risultato Luxottica 2017 frutto della contrattazione integrativa. L’azienda, infatti, riconoscerà il premio di risultato più alto della sua storia a più di 8.800 lavoratori: si può arrivare ad oltre 3.000 euro nel cedolino di luglio per i più assidui al lavoro e fidelizzati in virtù della propria anzianità aziendale” spiega una nota dei sindacati. Il premio di risultato 2017 considera fattori di calcolo individuali per incrementarne il valore medio base, pari quest’anno a 2.235 euro (era 2.042 lo scorso anno), come il livello di assenteismo, l’anzianità aziendale o la presenza nei sabati di flessibilità positiva nelle fabbriche. La determinazione dell’importo finale tiene inoltre conto di due indici, il primo di stabilimento, legato alla realizzazione di progetti sulla sicurezza o sulla qualità; il secondo di sostenibilità, che valorizza comportamenti positivi in termini di risparmio…

CASTELFRANCO – Dall’ufficio nel sottoscala a più di cento dipendenti in tre anni, il marketing in outsourcing ha permesso una crescita esponenziale a Velvet Media, azienda di Castelfranco Veneto che adesso è tra le tre aziende social media management più importanti in Italia. Il titolare, Bassel Bakdounes, da poco tornato da Miami dove ha siglato un accordo per l’internazionalizzazione del marketing rivolto alle piccole e medie aziende, spiega il segreto del suo successo: «Ci ispiriamo alla Silicon Valley, abbiamo elaborato un modello di ingegneria gestionale del personale: skateboard in azienda, ma massimi livelli di produttività grazie anche alle quote rosa, siamo infatti un’azienda a maggioranza femminile nei ruoli manageriali».Fondata sette anni fa, Velvet Media nell’ultimo triennio è passata da un gruppo di cinque amici che lavorava in un ufficio a Galliera Veneta, nel Padovano, ad essere una delle tre realtà più importanti a livello nazionale nel social media management e…

TREVISO. «Non andate a Venezia, provate Treviso». Non si tratta di una pubblicità, che potrebbe sembrare un po’ di parte, ma del titolo di un articolo del Financial Times pubblicato di recente, che spiega – attraverso informazioni concrete per gli amanti dei viaggi fai-da-te che temono di rimanere intrappolati su un vaporetto o in coda ore per visitare un momento – come evitare le folle di casa in alcune delle città più gettonate. In che modo? Proponendo quattro alternative ai propri lettori per le ferie estive. «State pensando di prendere un break questa estate?» Sfortunatamente, spiega il noto giornale economico del Regno Unito, alcune delle mete più belle sono anche oltremodo affollate e questo peggiora la qualità del soggiorno e fa schizzare i prezzi alle stelle (Venezia in questo senso è tristemente nota in tutto il mondo). Ecco allora l’alternativa che il Financial propone per non farsi travolgere dai flussi…

da Tribuna di Treviso   «I soldi non comprano tutto, io ho una vita là fuori» hanno risposto gli operai di un’azienda trevigiana quando è stato chiesto loro di lavorare di sabato. E i profili più qualificati rispondono «no» a tanti annunci di lavoro perché, spiegano i sindacalisti, non si accontentano di una “buona” paga ma vogliono anche un ambiente di lavoro dignitoso, stimolante, comodo. Il mondo dell’impresa fa autocritica: se Federico Zoppas ha parlato della necessità di rendere le aziende locali più «sexy», oggi la vice presidente di Unindustria Treviso, Antonella Candiotto, ribadisce che «le imprese devono diventare più evolute». C’è chi, come la Texa di Monastier, ha iniziato questo percorso diversi anni fa, e oggi accanto alla fabbrica ha costruito un ristorante, un teatro, una sala giochi. Perché oggi si dice no a un posto di lavoro anche perché l’ambiente, l’ecosistema aziendale non sono ritenuti soddisfacenti. Il lavoro…

SAN FIOR. Il flair bartender (barista acrobatico) più bravo di tutti gli istituti alberghieri è di San Fior. Mattia Dan, 17 anni, si è aggiudicato il titolo nazionale del Fib, Federazione italiana barman. “Flair” si chiama tecnicamente la disciplina in cui, alla preparazione dei cocktail, si uniscono le acrobazie Nei giorni scorsi a Viareggio si è svolta la diciottesima edizione dei Campionati italiani barman per scuole alberghiere, evento patrocinato dal Senato e dalla Regione Toscana. Sono stati selezionati circa duecento studenti provenienti da una trentina di istituti superiori da tutta Italia. Mattia frequenta la quarta dell’alberghiero Beltrame di Vittorio Veneto e tra pochi mesi diventerà maggiorenne. Il ragazzo sanfiorese ha conquistato la giuria con le sue evoluzioni, bravo sia nel far volare in aria bottiglie e shaker sia nel realizzare i cocktail previsti nel concorso.Oltre alla tecnica venivano valutati il servizio al banco e la degustazione. Gli applausi sono arrivati…

RIESE. Vento in poppa per il gruppo Florian Spa, che si conferma anche quest’anno leader europeo nel settore del legno di latifoglia – quello per intenderci più pregiato, destinato ai mobilifici e alle aziende del legno e arredo – con un fatturato di 130 milioni di euro e una crescita media continua negli ultimi sei anni (2012-2017), del 12%. Decisamente positivo anche il trend dell’occupazione, che ha visto lievitare negli ultimi tre anni i dipendenti dai 761 del 2015 ai 960 del 2017, di cui 183 in Italia: e anche per i mesi futuri si prospettano nuove assunzioni. Ma c’è da registrare anche un nuovo arrivo nella galassia aziendale Florian: l’ultima acquisizione è Flo. Drvo, ambizioso centro di essicazione del legno in Croazia, che rappresenta un esempio perfetto di integrazione energetica sostenibile. Sono questi i numeri con cui l’azienda di Riese Pio X si presenterà questa mattina all’hotel Fior di…